“就業(yè)歧視” 文章 進入“就業(yè)歧視”技術社區(qū)

用人單位不要我，就因為我是河南人？

• 　　“有單位發(fā)現我是河南人不要的，有單位不要女生的，有單位不要本科生的……”這個在網上廣為流傳的帖子被中國政法大學憲政研究所“反就業(yè)歧視”課題組作為例子，來講解就業(yè)中的歧視。 　　24名專家學者歷時一年多的研究成果，即《中國就業(yè)歧視現狀及反歧視對策》和《海外反就業(yè)歧視制度與實踐》近日由中國社會科學出版社出版。據了解，這是我國目前對反就業(yè)歧視理論和實踐規(guī)模最大、最權威的一次研究。 　　難道因為我是河南人？ 　　去年12月2日，作為課題研究的一項內容，中國政法大學會同北大、清華、人大等高校，在北京國際
• 關鍵字： 河南人  “就業(yè)歧視”