郭臺銘：日本人重返夏普管理層最快得6年

　　臺灣電子代工企業(yè)鴻海精密吞并夏普的交易，再取得關鍵進展。

　　6月23日消息，正在重組經(jīng)營的夏普公司在大阪市召開股東大會，以多數(shù)贊成批準了成為鴻海精密工業(yè)公司子公司的議案。按計劃，鴻海最快在6月內(nèi)出資約人民幣245億元，收購夏普66%的股權。

　　這將讓夏普成為首家被外資收購的日本大型電子廠商。

　　一天之前的6月22日，鴻海剛在臺灣新北市召開股東大會。

　　鴻海董事長郭臺銘在股東大會上宣布，應該會在本月內(nèi)，完成向夏普的出資手續(xù)。他認為夏普擁有技術實力，但重建尚需多項改革。他同時暗示，在充分利用與跨國企業(yè)合作關系的同時，為了削減成本可能會啟動新一輪裁員。

　　即將就任夏普新社長的鴻海副總裁戴正吳進一步表態(tài)，對夏普的經(jīng)營重組，可能會導致在全球范圍對夏普裁員約7000人。

　　這是鴻海方面第一次具體提出對夏普的裁員計劃。

　　夏普在全球擁有4.3萬名員工，裁員7000人，意味著裁員幅度達16%。有消息稱，夏普日本總部會裁減2000人。

　　郭臺銘在給夏普員工發(fā)出的公開信中，直言夏普財報“不及格”，將在“仔細檢討后”，開始裁減員工。郭臺銘在公開信中指出，只有降低夏普成本，才能改善夏普效率不彰的狀況，因此經(jīng)過嚴密評估后，決定必須裁員。

　　夏普2014財年虧損超過2000億日元，已經(jīng)難以獨立支撐。今年4月夏普與鴻海簽訂了收購協(xié)議。

　　在6月23日夏普的股東大會上，夏普現(xiàn)任社長高橋興三也就業(yè)績惡化道歉稱：“我們辜負了股東的期待，非常抱歉，對此深表歉意。”對于被納入鴻海旗下，他表示：“將通過與鴻海的戰(zhàn)略合作，加快邁向重生與發(fā)展的舉措。希望大家給予更多支持。”

　　至于鴻海方面提出的7000人裁員計劃，高橋興三表示“目前還沒有做出任何決定”。

　　鴻海方面則措辭嚴厲。郭臺銘直言，月底收購手續(xù)完成后，夏普要實施嶄新的人事制度，高層若無法勝任就要離職。他說，最快要6年，日本人才能重返管理層。

　　郭臺銘透露，正計劃在深圳設立夏普的海外總部。

　　他在22日的鴻海股東大會后的記者會上自信地表示，雖然在美國的白色家電市場上韓國企業(yè)實力很強，但鴻海與夏普攜手的話，就能戰(zhàn)勝韓國企業(yè)。

　　郭臺銘透露，已經(jīng)與美國零售巨頭好市多(Costco)和亞馬遜(Amazon.com)啟動了磋商。他表示，將在全球建工廠，銷售夏普的家電。他還把收購夏普看成人生第二次創(chuàng)業(yè)，稱對此充滿信心。