造就自己成為模擬人才

    中國要走向世界，中國的IC設(shè)計要走向世界，要從“中國制造”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;中國創(chuàng)造”，需要大量IC設(shè)計人才。目前，一個有經(jīng)驗的高級模擬設(shè)計工程師的年薪達到30萬，仍然高薪難求。一方面市場迫切需要模擬人才，另一方面大批電子工程學(xué)大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)轉(zhuǎn)行，找不到工作……為什么？“數(shù)字時代來了，別人都把SoC設(shè)計好了，拿來就用，我何必還去費力研究模擬啊”，很多在校大學(xué)生都有這樣的想法。另外，畢業(yè)生懂理論，但缺乏實踐經(jīng)驗，無法勝任實際工作，需要再培養(yǎng)，市場沒有這樣的時間等待和培養(yǎng)人才！如何在更短的時間內(nèi)，打造真正的模擬人才？

    高校是培養(yǎng)人才的搖籃。學(xué)生應(yīng)抓緊在校學(xué)習(xí)的時間，鍛煉自己的動手能力和實踐經(jīng)驗，把自己打造成適合市場需要的人才。3月23日，《電子產(chǎn)品世界》雜志社和上海交大聯(lián)合主辦了“模擬/混合信號IC編輯推薦獎”頒獎會及產(chǎn)業(yè)沙龍。此次會議聚集了來自上海3所著名高校的模擬教育專家和來自世界頂尖半導(dǎo)體設(shè)計公司的二十多位代表。在這二十多位業(yè)界精英中，大多數(shù)都在大學(xué)還沒畢業(yè)的時候親身參與過大學(xué)生電子設(shè)計大賽，或正在主持、組織大學(xué)生電子設(shè)計比賽和大學(xué)項目。教育專家們指出：現(xiàn)在模擬人才供不應(yīng)求，為了向市場輸送高質(zhì)量人才，現(xiàn)在高校非常重視對學(xué)生的動手及實踐能力的培養(yǎng)。優(yōu)秀的學(xué)生在二年級的時候就被學(xué)校選中，采取本、碩連讀的方式進行重點培養(yǎng)，代表學(xué)校參加大學(xué)生電子設(shè)計競賽并參與學(xué)校的實驗及科研項目，這些項目中很多都是與市場直接接軌的。未來，高校將更加注重與市場的接軌和合作，致力于輸送市場真正需要的人才。