各家培訓(xùn)機構(gòu)師資大多雷同 公務(wù)員培訓(xùn)市場遇冷

    １１月３日，中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)２００８年度考試錄用公務(wù)員網(wǎng)上報名截止。有多個職位通過審查考生已超千人。隨著年內(nèi)公共科目筆試的日益臨近，考生進入了最后的備考階段。

調(diào)查 各家培訓(xùn)師資雷同

最近不斷有公務(wù)員考生向記者反映，市面上培訓(xùn)產(chǎn)品太多，以至于自己不知道如何選擇。據(jù)了解，由于公務(wù)員報考人數(shù)歷年居高不下，以至于眾多培訓(xùn)機構(gòu)都前來掘金，紛紛開設(shè)了公務(wù)員課程，并冠以“權(quán)威師資”、“獨家秘籍”、“押題法寶”等熱鬧的宣傳口號在校園里、網(wǎng)上對考生進行狂轟濫炸，讓許多不明就里的考生感到十分困惑。到底哪一家的課程才是真的“權(quán)威”？記者將幾家最主流的公務(wù)員培訓(xùn)機構(gòu)的課程進行了對比，結(jié)果讓人大跌眼鏡。

記者比較了在公務(wù)員培訓(xùn)方面知名度較高的如金路、華圖、新東方在線、新天地幾家的培訓(xùn)課程，對這些培訓(xùn)機構(gòu)的課程進行一一比較的話，會發(fā)現(xiàn)盡管課程的名字不同、價格不同，但其主講老師卻總是那么幾位，以至于形成全國的公務(wù)員都在學(xué)習(xí)同一種課程。如以申論為例，四家排在首位的主講老師都是周盈。而以行政職業(yè)能力課程為例，有３家排在首位的主講老師都是姬雪松。盡管各培訓(xùn)機構(gòu)推出的培訓(xùn)課程花樣百出，但基本上都是幾位講師來回客串，市場呈現(xiàn)出一種各家課程一樣、網(wǎng)上課程網(wǎng)下課程相同的狀況。

核心提示：公務(wù)員考試的師資分布特色決定了主流的公務(wù)員培訓(xùn)課程基本差別不大，這就導(dǎo)致了培訓(xùn)課程的高度相似性。這一特色也影響了整個培訓(xùn)市場無法以課程質(zhì)量進行明顯區(qū)分。業(yè)內(nèi)人士表示，對于考生來說，其實選擇哪一家都沒有太大的區(qū)別，只要是幾位耳熟能詳?shù)拿麕熤髦v的課程，基本都能保證質(zhì)量。

為降成本搭配授課

記者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，雖然幾家培訓(xùn)機構(gòu)的師資構(gòu)成近似，其課程售價卻不盡相同。

以行政職業(yè)能力科目為例，像金路其沖刺串講班８個課時收３００元，平均單課時約１８元，而其模考預(yù)測班４個課時收２００元，平均單課時為５０元；而華圖的強化精講班２４課時收費４６０元，平均單課時１９元，沖刺班８個課時收費１８０元，平均單課時２２．５元；新天地沖刺點睛班４個課時收費９０元，平均單課時２２．５元；新東方在線強化精講班（網(wǎng)絡(luò)）１８課時收費１５０元，平均單課時８元，串講沖刺班（網(wǎng)絡(luò)）１５．５課時收費１００元，平均單課時６．５元。

為何師資差不多，其課程價格卻不盡相同？記者了解到，其中有利潤因素，但講師的授課成本才是重要因素，特別是被各培訓(xùn)機構(gòu)爭先邀請的講師，其費用更是昂貴。

出于成本考慮，不少培訓(xùn)機

構(gòu)都采用搭配授課的方式，一部分課程由特邀名師講課，另一部分課則改由自家的教師授課。正因為成本所限，許多培訓(xùn)機構(gòu)并不標(biāo)明課程的具體授課教師，或者把幾位教師同時列上但不標(biāo)明每人授課次數(shù)，這樣一來就為搭配授課埋下伏筆。

核心提示：搭配授課這種情況在線下培訓(xùn)班非常突出，而線上課程好得多，一般由一位名師負(fù)責(zé)錄制所有課程。專家建議考生在報名的時候，一定要問清楚課程的授課教師，保證學(xué)習(xí)效果。

觀察 市場面臨兩大問題

一位業(yè)內(nèi)資深人士告訴記者，目前公務(wù)員考試的培訓(xùn)市場面臨兩大問題。

一是政策導(dǎo)向不利于培訓(xùn)市場。近日，中組部、人事部聯(lián)合發(fā)出通知，今年公務(wù)員考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，這一政策導(dǎo)致了培訓(xùn)機構(gòu)的“押題”、“針對性培訓(xùn)”準(zhǔn)確度大減，大部分培訓(xùn)機構(gòu)只得按照以往的經(jīng)驗和蛛絲馬跡的消息匆忙上陣，以至于考生對培訓(xùn)班、培訓(xùn)課程的信任大減，考生群體中大量的學(xué)生考生面對數(shù)百元的課程，往往要多加權(quán)衡。二是公務(wù)員考試的高報考率，低通過率的特色也在一定程度上打擊了培訓(xùn)市場。長期以來錄取率低下的結(jié)果，讓許多考生抱著姑且一試的心態(tài)，不愿意花費大價錢去聽課培訓(xùn)，如此一來，公務(wù)員培訓(xùn)市場日益萎縮，形成了報考熱門，培訓(xùn)冷門的怪圈。對此，該位人士表示，培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)考慮降低課程價格以求吸引部分考生一試。

核心提示：有教育專家指出，一些考生不認(rèn)真對待考試，反而給了少部分考生沖出重圍良機。誰能早走出淘汰率高陰影，付出努力去創(chuàng)造機會，誰就在競爭中占據(jù)了先機。到那個時候，培訓(xùn)市場也會有所轉(zhuǎn)機。