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EEPW首頁 >> 主題列表 >> 大部門體制

探索大部門體制 創(chuàng)新機構設置

  •   大部門體制有利于整合職能,形成精簡高效的政府組織結構。黨的十七大和十七屆二中全會提出,探索“實行職能有機統(tǒng)一的大部門體制”,這是新形勢下轉變政府職能、建設服務型政府的重要舉措。在《國務院機構改革方案》中,把組建工業(yè)和信息化部作為大部制改革的內(nèi)容之一。工業(yè)和信息化部如何建立大部門體制,如何轉變職能和創(chuàng)新機構設置成為社會關注的焦點。   原有工業(yè)管理體制存在職能分散和弱化,高新技術與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造結合不夠等弊端,不適應走新型工業(yè)化道路的要求。組建工業(yè)和信息化部,整合現(xiàn)有工業(yè)和信息化
  • 關鍵字: 工業(yè)和信息化部  大部門體制  三定  
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大部門體制介紹

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