巴斯夫發(fā)布企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施新進(jìn)展,并承諾范圍3.1碳減排目標(biāo)

■   推出差異化管理概念，并發(fā)布全新財(cái)務(wù)關(guān)鍵績效指標(biāo)

■   承諾到2030年，范圍 3.1 碳排放量較 2022 年減少 15%；到 2050 年，實(shí)現(xiàn)范圍 3.1 凈零排放巴斯夫在實(shí)現(xiàn)凈零排放的道路上不斷邁進(jìn)，對(duì)范圍 3.1 碳減排目標(biāo)作出承諾。在德國路德維希港召開的投資者和分析師會(huì)議上，巴斯夫集團(tuán)執(zhí)行董事會(huì)主席薄睦樂博士（Dr. Martin Brudermüller）與首席財(cái)務(wù)官 Dirk Elvermann 博士報(bào)告了自 2018 年發(fā)布企業(yè)戰(zhàn)略以來的實(shí)施進(jìn)展。兩人簡述如何落實(shí)企業(yè)戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金使用優(yōu)先事項(xiàng)，同時(shí)提出通過差異化管理提高業(yè)務(wù)盈利能力。

落實(shí)現(xiàn)金使用優(yōu)先事項(xiàng)

巴斯夫企業(yè)戰(zhàn)略立足于內(nèi)生性增長。2018 年至 2022 年期間，公司約 60% 的支出用于資本支出和研發(fā)。

薄睦樂博士指出，巴斯夫集團(tuán)執(zhí)行董事會(huì)高度重視股東回報(bào)和具有吸引力的股息。他表示：“過去五年中，巴斯夫有三年增加了股息，即使是在外部環(huán)境不利的 2020 和 2022 年，股息依然維持在前一年的同期水平。”2018 年以來，公司累計(jì)派息總額達(dá) 158 億歐元，年平均股息率為 5.6 %。過去十年，巴斯夫的豐厚股息建立在公司強(qiáng)勁的現(xiàn)金流上。2013 年至 2022 年期間，經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流平均每年達(dá) 77 億歐元，自由現(xiàn)金流平均每年達(dá) 34 億歐元。

巴斯夫積極管理其業(yè)務(wù)組合，聚焦創(chuàng)新型增長業(yè)務(wù)，過去五年，公司剝離了 50 億歐元銷售額的業(yè)務(wù)，并收購了40 億歐元銷售額的業(yè)務(wù)。

差異化管理業(yè)務(wù)，提高盈利能力

2018 年所提出的企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)鍵要素是通過賦能業(yè)務(wù)部門，更好地滿足客戶需求，將巴斯夫轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻魹橹行牡慕M織。之后，巴斯夫已采取各項(xiàng)措施以提高各業(yè)務(wù)部門的管理能力。

Elvermann 博士表示：“公司正邁出堅(jiān)實(shí)一步，調(diào)整對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)的管理模式，來繼續(xù)提升巴斯夫的競(jìng)爭力。我們將以更具差異化的方式管理每個(gè)業(yè)務(wù)部門，結(jié)合差異化管理、一體化業(yè)務(wù)以及整合性企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)所帶來的優(yōu)勢(shì)?！?/p>

通過差異化管理，各項(xiàng)業(yè)務(wù)將進(jìn)一步調(diào)整其特定業(yè)務(wù)模式和流程，同時(shí)適配相應(yīng)的流程結(jié)構(gòu)、信息技術(shù)系統(tǒng)和管理框架。對(duì)于與一體化業(yè)務(wù)整合程度較低的業(yè)務(wù)來說，公司將為它們提供更多自主空間，以便更好地滿足其客戶行業(yè)的需求，同時(shí)保持作為整合性企業(yè)的優(yōu)勢(shì)。這種方式將被應(yīng)用于公司的表面處理技術(shù)業(yè)務(wù)領(lǐng)域中的電池材料和涂料業(yè)務(wù)部，以及農(nóng)業(yè)解決方案。

巴斯夫?qū)⒗^續(xù)以價(jià)值鏈為導(dǎo)向，管理化學(xué)品、材料、工業(yè)解決方案和營養(yǎng)與護(hù)理等一體化業(yè)務(wù)，提高資源利用效率，整合需求，同步、深度集成生產(chǎn)，從而創(chuàng)造價(jià)值。展望未來，價(jià)值鏈管理將變得更為重要，公司將為其產(chǎn)品提供產(chǎn)品碳足跡、生物質(zhì)或可回收成分等可持續(xù)附加值。

2024 年 1 月起，巴斯夫?qū)⒉捎眯碌年P(guān)鍵績效指標(biāo)（KPI）指導(dǎo)整個(gè)集團(tuán)。短中期內(nèi)，公司會(huì)更重視不計(jì)特殊項(xiàng)目的息稅、折舊、攤銷前收益和現(xiàn)金流。同時(shí)，公司將繼續(xù)把已動(dòng)用資本回報(bào)率（ROCE）作為中期管理關(guān)鍵績效指標(biāo)，持續(xù)關(guān)注資產(chǎn)盈利能力。

根據(jù)差異化管理，巴斯夫?qū)槠錁I(yè)務(wù)運(yùn)營部門引入不同的關(guān)鍵績效指標(biāo)。對(duì)于專注于單一行業(yè)的業(yè)務(wù)，巴斯夫?qū)⒏訃?yán)格地按照該行業(yè)特定的關(guān)鍵績效指標(biāo)來進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)于與一體化業(yè)務(wù)整合程度較深的業(yè)務(wù)，則將按照價(jià)值鏈進(jìn)行管理。

巴斯夫?qū)⒏叨戎匾曀袠I(yè)務(wù)產(chǎn)生的現(xiàn)金流。此外，不計(jì)特殊項(xiàng)目的息稅、折舊、攤銷前收益率目標(biāo)如下：

■    一體化業(yè)務(wù)：周期內(nèi)17%

■   電池材料：2030 年前達(dá)到或超過 30%（不包括金屬交易）

■   涂料：中期達(dá)到或超過 15%

■   農(nóng)業(yè)解決方案：中期達(dá)到或超過 23%

巴斯夫還將根據(jù)管理方法的變化，調(diào)整其外部報(bào)告和預(yù)測(cè)?！栋退狗蚣瘓F(tuán) 2023 年業(yè)績報(bào)告》預(yù)計(jì)于 2024 年 2 月 23 日發(fā)布。其中，對(duì)于集團(tuán)層面，巴斯夫?qū)㈩A(yù)測(cè)不計(jì)特殊項(xiàng)目的息稅、折舊、攤銷前收益和自由現(xiàn)金流，而不再對(duì)銷售額、不計(jì)特殊項(xiàng)目的息稅前收益和已動(dòng)用資本回報(bào)率（ROCE）進(jìn)行展望。此外，在業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)用?，公司將預(yù)測(cè)不計(jì)特殊項(xiàng)目的息稅、折舊、攤銷前收益和現(xiàn)金流。

繼續(xù)邁向凈零排放

巴斯夫還向投資者代表介紹了其在氣候中和道路上取得的最新進(jìn)展。巴斯夫在 2018 年企業(yè)戰(zhàn)略中首次提出在實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長的同時(shí)，確保二氧化碳排放量保持不變的目標(biāo)。2021 年 3 月，巴斯夫大幅提高這一目標(biāo)，設(shè)定范圍 1 和范圍 2 的具體減排目標(biāo)：到 2030 年，較 2018 年減排 25%；到 2050 年，實(shí)現(xiàn)凈零排放。為了實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)，巴斯夫聚焦使用可再生能源和碳減排技術(shù)。

巴斯夫在獲取與其購買的原材料相關(guān)的可靠原始排放數(shù)據(jù)方面取得了進(jìn)展?；诖?，巴斯夫相信目前有足夠堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)來制定范圍 3.1 的減排目標(biāo)。巴斯夫的最新目標(biāo)是：到 2030 年，相關(guān)業(yè)務(wù)組合范圍 3.1 的碳排放量較2022年減少 15％，即每一千克所購原材料產(chǎn)生的二氧化碳從 1.57 千克減少到 1.34 千克。

薄睦樂博士表示：“我們的重點(diǎn)是改善銷售產(chǎn)品的碳足跡，所以制定了這一具體目標(biāo)，并以每千克巴斯夫產(chǎn)品的二氧化碳排放量為單位去計(jì)算碳足跡。我們對(duì)短長期目標(biāo)和努力方向十分明確：巴斯夫?qū)⑴c客戶和供應(yīng)商合作，共同尋找經(jīng)濟(jì)、環(huán)保、實(shí)用的解決方案。我們的長期目標(biāo)也很清晰：我們承諾 2050 年前實(shí)現(xiàn)范圍 3.1凈零排放。”