臺積電：員工至上，獎金激勵！

臺積電始終高度重視研發(fā)投入。據(jù)報道，2022年臺積電的研發(fā)費用高達54.7億美元，主要用于擴大技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢。其中，5納米（N5）技術(shù)已進入量產(chǎn)第三年，為臺積電貢獻了26%的營收。此外，N4制程技術(shù)自2022年開始量產(chǎn)，并推出了N4P和N4X技術(shù)。

在更先進的2納米制程技術(shù)方面，臺積電已向主要客戶如蘋果和英偉達展示了原型制程測試結(jié)果。臺積電表示，2納米制程技術(shù)將于2025年開始量產(chǎn)，并預(yù)期蘋果將成為主要客戶。另外，專為更高功率負載設(shè)計的高性能計算（HPC）的制程技術(shù)將在之后推出。

臺積電總裁魏哲家曾表示，公司不會低估競爭對手，但自家N3P制程的PPA在成本和技術(shù)成熟度上優(yōu)于競爭對手的18A制程。未來的N2制程技術(shù)將是業(yè)界最先進的技術(shù)。

對于發(fā)放12月特別貢獻獎金，臺積電表示，公司始終秉持“員工是公司最重要的資產(chǎn)”的理念，致力于為員工提供同行平均水平以上的薪酬與福利。公司實行多元且具有競爭力的薪酬制度，并與員工分享利潤。此舉旨在吸引、留住和激勵人才。

來源：EETOP

--End--