雷軍：小米2016年要玩虛擬現(xiàn)實(shí)和智能機(jī)器人

　　MIUI初步成功之后，我們馬上開始做自己的手機(jī)。手機(jī)是個(gè)系統(tǒng)集成度非常高、非常復(fù)雜的活兒，想把手機(jī)做好，就必須得到各個(gè)核心供應(yīng)商的支持。在我們起步的時(shí)候，真的非常不容易。就這么磕磕碰碰我們干了八九個(gè)月，到了2011年的5月份，周博士告訴我說，我們手機(jī)可以打電話了。做手機(jī)研發(fā)，能打電話是一個(gè)至關(guān)重要的里程碑，意味著手機(jī)全部跑通了。我一聽說就迫不及待地跑過去，當(dāng)時(shí)我們的手機(jī)還拿不起來，只能趴在桌上打，但你俯下身去親耳傾聽，就像聽到自己的孩子發(fā)出第一聲啼哭，那聲音是如此美妙，就像打開了一個(gè)全新的世界。當(dāng)我們把手機(jī)全部調(diào)好，在2011年8月16號(hào)發(fā)布的時(shí)候，受到了米粉們的熱烈擁戴，發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)歡呼一起，那一刻，就覺得我們所有的辛苦和付出都值了。

　　為了成本價(jià)銷售我們的手機(jī)，我們決定自建電商。其實(shí)那時(shí)候，我們一兩百人的團(tuán)隊(duì)里一個(gè)有電商經(jīng)驗(yàn)的都沒有。從零開始做電商，也是一個(gè)非常復(fù)雜的活兒。電商不像大家想象的那么高大上，有非常多細(xì)碎繁瑣的工作。我先說個(gè)小事。阿黎想出了一個(gè)辦法測(cè)試電商系統(tǒng)，做了一個(gè)小米“大賣部”，向內(nèi)部員工提供“1塊8搶可樂”的服務(wù)。我們的工程師要自己進(jìn)貨，把會(huì)議室改造成倉(cāng)庫(kù)，可樂箱甚至都堆到了走廊上，大家走路時(shí)還要穿來繞去，亂是亂了點(diǎn)，但亂得很熱鬧、很有勁。大家可能不知道，我們現(xiàn)在的售后大總管張劍慧就是第一個(gè)配送員。我們公司周博士之后的第二個(gè)博士，而且是加州理工的博士，那會(huì)專職負(fù)責(zé)管倉(cāng)庫(kù)，她就是現(xiàn)在我們投資部的劉欣。每個(gè)人都在飛奔忙碌，又樂在其中，提前發(fā)現(xiàn)和解決了很多系統(tǒng)問題，一個(gè)多月后系統(tǒng)上線，一切都非常順利。誰(shuí)也沒敢想，幾年之后，小米網(wǎng)就成了阿里、京東之后的中國(guó)第三大電商平臺(tái)。

　　創(chuàng)業(yè)心態(tài)的本質(zhì)是什么，就是要做自己覺得酷的產(chǎn)品，就是要享受這個(gè)過程。

　　無論有多少困難，無論有多少問題，我們都要享受這個(gè)過程?；仡^看，走到今天的路上，我們吃過很多苦，踩過很多坑，跨過很多坎，但最后一下能想起來的，不都是感動(dòng)的淚和開心的笑嗎?

　　所以我們定下了2016年最重要的戰(zhàn)略：開心就好。

　　我們決定繼續(xù)堅(jiān)持“去KPI”的戰(zhàn)略，放下包袱，解掉繩索，開開心心地做事。我們相信，開心了才有激情動(dòng)力，開心了才有創(chuàng)造的靈感，我們每一個(gè)同事開心了，用戶就一定能開心，成績(jī)就一定會(huì)有，股東也就一定能開心。

　　具體說，2016年我們有三個(gè)關(guān)鍵詞。

　　第一個(gè)關(guān)鍵詞是聚焦。

　　我們要聚焦核心業(yè)務(wù)，突破關(guān)鍵技術(shù)。過去五年，我們的確在各個(gè)業(yè)務(wù)線上高速奔跑，開拓了非常多的新業(yè)務(wù)，但是今天我們還是要把精力用在核心的業(yè)務(wù)上，同時(shí)要在關(guān)鍵技術(shù)上尋求重大突破。我們已在手機(jī)部門成立了核心器件部，我們將在顯示、照相、電池等方向上死磕到底、實(shí)現(xiàn)更大突破，在硬件越來越同質(zhì)化的背景下，通過核心元器件的定制優(yōu)化實(shí)現(xiàn)我們整體性能和綜合體驗(yàn)方面的長(zhǎng)期優(yōu)勢(shì)。春節(jié)后發(fā)布的小米5就包含了我們研發(fā)的很多黑科技!

　　第二個(gè)關(guān)鍵詞是補(bǔ)課。

　　小米已經(jīng)超高速成長(zhǎng)了5年多，我們還有很多基礎(chǔ)工作不扎實(shí)。今年我們要苦練內(nèi)功，夯實(shí)基礎(chǔ)，在這一點(diǎn)上我們要從三個(gè)方面開始，第一個(gè)就是精細(xì)化運(yùn)營(yíng)，第二個(gè)是品牌建設(shè)，第三個(gè)是員工激勵(lì)制度。

　　第三個(gè)關(guān)鍵詞是探索。

　　小米的使命是讓每個(gè)人都能享受科技的樂趣。五年前，我們做了當(dāng)時(shí)非常非?？岬闹悄苁謾C(jī)，讓米粉和我們一起享受了最新科技的樂趣。站在今天時(shí)代的潮頭，我們?cè)趺床粩嗟亟o我們的用戶帶來新的樂趣呢?

　　在我的理解中，科技樂趣的核心在于激發(fā)想象力和滿足好奇心。所以，我們?cè)谀_踏實(shí)地做好核心業(yè)務(wù)的同時(shí)，也要不忘仰望星空面向未來。我們決定抽出一個(gè)小分隊(duì)，開始籌建小米探索實(shí)驗(yàn)室，初期重點(diǎn)投入虛擬現(xiàn)實(shí)(VR)和智能機(jī)器人等新方向，為小米的發(fā)展奠定下一個(gè)臺(tái)階，也為所有喜歡科技的人們提前發(fā)現(xiàn)未來。

　　所以，2016年我們的主旋律就是在各個(gè)方向上“大膽探索”，這樣小米才能始終站在時(shí)代前列，給每個(gè)人創(chuàng)造科技的驚喜!