機器人來了 “世界工廠”燈滅了

　　近來一個周日的下午，東莞的街道上鴉雀無聲。在這個幾乎被工廠與工人宿舍所包圍的城市，有一座工廠打著紅色的招工橫幅，自稱拿到了足夠開工一年的訂單。而據(jù)當(dāng)?shù)厝朔Q，這橫幅已至少在那里掛了兩年，情況早就不復(fù)當(dāng)年。

　　幾年前的東莞遠(yuǎn)非如此。即便是在周日，東莞的街上也是熙熙攘攘，煙囪冒著滾滾濃煙。在外資尤其是臺資支持下，這座位于深圳與廣州之間的城市生產(chǎn)從玩具、家具、鞋子到手機在內(nèi)形形色色的商品，曾是中國出口繁盛時期的一個中心。

　　除了72萬在當(dāng)?shù)爻錾耐鈦砣丝谧优?，東莞800萬常住人口幾乎全部來自外地。他們當(dāng)中很多人在東莞安了家，在工廠做工的Yu就是其中一個。而現(xiàn)在，她正考慮是否要回到離開了20年的重慶老家。

　　Yu的收入比剛來廣東時高了近兩倍。她表示，情況從未像現(xiàn)在這么糟糕，2008年金融危機影響到的都是小廠，而眼下大廠也受到了影響。她說道，重慶的朋友告訴她當(dāng)?shù)匕l(fā)展的很好，試圖說服她回去發(fā)展，她也動了做出改變的念頭。

　　Yu在一家西方服裝品牌的代工廠里工作。一年前，這家工廠廠房后面的宿舍區(qū)住著2，000多名工人。而現(xiàn)如今，自從工廠主將多數(shù)生產(chǎn)轉(zhuǎn)移到越南等更便宜的東南亞國家后，廠里還剩大約100名員工。

　　競相升級

　　六年前，如果你去買蘋果的iPhone手機或者耐克的運動鞋，那十有八九可能產(chǎn)自廣東。但是隨著廉價土地和廉價勞動力的一去不返，廣東省的企業(yè)紛紛展開升級或者外遷。

　　TCL董事長兼首席執(zhí)行官李東生表示，由于勞動力成本和整體生產(chǎn)成本上升，公司壓力也日漸增加。這家身處全球最大手機和電視機生產(chǎn)商行列的公司已將部分生產(chǎn)轉(zhuǎn)移到武漢等中部地區(qū)。

　　根據(jù)2016年商務(wù)環(huán)境調(diào)查報告(2016 Business Climate Survey)，一多半在中國有業(yè)務(wù)的美國商會會員表示，成本上升是他們在中國開展業(yè)務(wù)面臨的最大挑戰(zhàn)。約四分之一接受調(diào)查的會員表示，他們已經(jīng)或正在打算遷走在中國的生產(chǎn)。

　　傳統(tǒng)出口模式的衰落促使政府從中央到地方都做出了行動。

　　廣東省省長朱小丹書面接受采訪時表示，中國國家主席習(xí)近平希望廣東可以為從出口拉動模式向更基于創(chuàng)新、國內(nèi)消費和服務(wù)拉動模式轉(zhuǎn)型的目標(biāo)樹立一個典范。

　　中等收入陷阱

　　為此，省級領(lǐng)導(dǎo)都在鼓勵下級縣市吸引新型企業(yè)與升級工廠。

　　前廣東省委書記汪洋曾提出要“騰籠換鳥”，就是指要以價值更高的新型產(chǎn)業(yè)取代傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。

　　《廣州日報》2015年3月報道，汪洋的繼任者胡春華談到以9，500億元人民幣升級2，000家企業(yè)的三年計劃時表示，要推進“機器換人”。報道中還提到，預(yù)計此舉不會造成嚴(yán)重的人員下崗。

　　根據(jù)當(dāng)?shù)卣當(dāng)?shù)據(jù)，2015年東莞有43，684名工人的工作被機器人取代，這些工廠為此節(jié)省了將近10%的成本。

　　惠州利元亨公司的副總經(jīng)理盧淼稱，該公司客戶每購買一臺機器人來取代人工，政府就給最高5萬元人民幣的補貼。

　　盧淼說道，廣東省各級政府都在鼓勵企業(yè)盡快以機器換人，預(yù)計今年公司業(yè)務(wù)可有50%以上的增長。

　　由此而來的是不需要開燈的所謂“黑暗工廠”，因為流水線上只有機器人作業(yè)。李東生在公司惠州總部接受采訪時表示，TCL的一家LCD顯示器生產(chǎn)廠就是全機器生產(chǎn)。

　　惠州市長麥教猛表示，就社會整體而言，有一些工人可能會因此下崗，但這有利于企業(yè)提高競爭實力。