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聯(lián)發(fā)科捉內(nèi)賊 對(duì)離職主管提起訴訟

作者: 時(shí)間:2014-01-20 來(lái)源:慧聰電子網(wǎng) 收藏
編者按:科技企業(yè)向來(lái)是以人為本的行業(yè),一個(gè)人的決策和技術(shù)往往對(duì)公司產(chǎn)生非常重要的影響,但是同時(shí)有重要人員離職而帶來(lái)的一系列的蝴蝶效應(yīng)。這不聯(lián)發(fā)科就要對(duì)其一名前員工提起訴訟。因?yàn)樗碾x職,不是一個(gè)人的離開(kāi),而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的撤離,這也是很多科技企業(yè)員工出走,帶走的最重要的資源。

  董事長(zhǎng)蔡明介與威盛集團(tuán)董事長(zhǎng)王雪紅之間愈走愈近,繼在事業(yè)上與王雪紅化敵為友,蔡明介亦參考王雪紅捉賊筑防火墻的策略,將防堵被盜的企業(yè)機(jī)密被同業(yè)所用、及員工被惡意挖角。據(jù)了解,蔡明介近日已下達(dá)命令,將對(duì)芯片事業(yè)部總經(jīng)理袁帝文展開(kāi)提告行動(dòng)!

本文引用地址:http://m.butianyuan.cn/article/215737.htm

  業(yè)內(nèi)傳出,除了公司內(nèi)部既有的3套防盜監(jiān)視系統(tǒng)之外,亦取經(jīng)于宏達(dá)電透過(guò)征信社、結(jié)合公司內(nèi)部監(jiān)視系統(tǒng)捉出內(nèi)鬼簡(jiǎn)志霖的方法,近期已完成搜證,預(yù)料在短期內(nèi),將針對(duì)在2013年2月離職的聯(lián)發(fā)科前主管袁帝文,提出違反營(yíng)業(yè)秘密法的刑事告訴。

  另外,亦傳出,聯(lián)發(fā)科也將師法威盛對(duì)前系統(tǒng)事業(yè)部總經(jīng)理林哲偉等7名前威盛員工展開(kāi)先刑事、后民事等法律途徑,對(duì)其疑在職期間竊取機(jī)密的行為展開(kāi)連環(huán)提告訴訟,以防堵前員工惡意對(duì)現(xiàn)任員工進(jìn)行挖角行為。

  聯(lián)發(fā)科發(fā)言人顧大為日前指出,袁帝文確實(shí)為公司之前的員工,但對(duì)市場(chǎng)傳言不予回應(yīng)。

  據(jù)悉,由于袁帝文在任職聯(lián)發(fā)科期間,曾任芯片事業(yè)部總經(jīng)理要職,后來(lái)甚至升任為直屬董事長(zhǎng)的營(yíng)運(yùn)策略主管,因此也是聯(lián)發(fā)科內(nèi)部監(jiān)視系統(tǒng)的主管負(fù)責(zé)人之一。

  業(yè)內(nèi)盛傳,袁帝文在離開(kāi)聯(lián)發(fā)科之后,依其對(duì)公司監(jiān)視系統(tǒng)的高掌握度,不時(shí)傳出袁帝文透過(guò)獵頭公司,精準(zhǔn)地對(duì)聯(lián)發(fā)科關(guān)鍵專案的研發(fā)人員進(jìn)行挖角,也因?yàn)槠洳划?dāng)?shù)耐诮切袆?dòng)讓聯(lián)發(fā)科對(duì)袁帝文展開(kāi)其在職期間的品德調(diào)查。

  近期傳出,聯(lián)發(fā)科已掌握住袁帝文在離職前可能的非法行為,據(jù)傳袁帝文曾透過(guò)職務(wù)之便,擬在離職前復(fù)制并帶走有關(guān)聯(lián)發(fā)科公板架構(gòu)設(shè)計(jì)等機(jī)密文件,而聯(lián)發(fā)科近期在掌握關(guān)鍵證據(jù)后,預(yù)計(jì)在農(nóng)歷年前對(duì)袁帝文提告,除了防堵擬被竊的機(jī)密落入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手手上,也將可預(yù)防現(xiàn)任員工在不知情的狀況下,接受年后到職的挖角邀約。



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